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Licence Ressources Humaines

NIVEAU SCOLAIRE

Bac+3

SECTEUR D'ACTIVITÉ

Management

DURÉE

3 années

COMBIEN

13 ÉCOLES

Qu'est ce que le diplôme Licence Ressources Humaines ?

La licence en ressources humaines propose une formation en 3 ans sur la gestion du personnel - fiches de paie - gestion des contrats et des formalités administratives. De plus, cette formation permet d'acquérir de solides compétences juridiques, sociales et économiques sur l'univers de l'entreprise.

Comment accéder au diplôme Licence Ressources Humaines ?

La formation est accessible de préférence après l'acquisition d'un DUT GEA (Gestion Economique des Administrations) ou d'un BTS Management des entreprises.

Programme du diplôme Licence Ressources Humaines

La licence RH accessible en alternance, la liste est non exhaustive :

Matières
Droit du travail et droit social
Négociation sociales et gestion des conflits
Paie et outils de gestion de la paie
Gestion administrative du personnel
Gestion de la formation
Traitement et analyse des informations sociales
Gestion des compétences et mobilité
Politique de gestion des rémunérations
Santé au travail et les risques psycho-sociaux
Communication professionnelle interne et externe
Gestion de projet RH

Quels diplômes sont nécessaires pour accéder au Licence Ressources Humaines ?

Quelles compétences sont développées avec un diplôme Licence Ressources Humaines ?

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Quels métiers faire avec un diplôme Licence Ressources Humaines ?

L'étudiant peut faire acte de candidature auprès des entreprises à la recherche dans un premier temps d'Assistant RH qui accompagne le Directeur ou la Directrice RH.

Voici les principaux débouchés après la Licence Pro :
  • Assistant de Gestion en PME
  • Assistant en Ressources humaines
  • Chargé de gestion de ressources humaines
  • Chargé de recrutement
  • Consultant RH
  • DRH
  • Gestionnaire de paie
  • Responsable de la gestion des carrières.

Les premiers emplois après le Licence Ressources Humaines

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Exemples de premières entreprises pour les diplômés

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    Que faire après un diplôme Licence Ressources Humaines ?

    La Licence permet de se former en alternance sur les métiers de la gestion de paie, de la formation, des contrats de travail. Cette formation permet la poursuite d'études sur un Master en droit, gestion ou des Ressources Humaines pour parfaire les compétences de l'étudiant.

    Poursuites d'études possibles

    Formations suivies par les membres de notre panel après ce diplôme.

    Ecoles qui forment au diplôme Licence Ressources Humaines