Producteur de jeux vidéo

Le Producteur jeux vidéo intervient dans plusieurs domaines : 

Domaine d’activité 1 : gestion stratégique

•  Affirmer la liaison entre la direction et la production
• Gestion des risques (identification des risques, estimation de leur criticité, évaluation des points critiques et conception de parades)

Domaine d’activité 2 : gestion de projet

• Projeter et assurer le budget nécessaire, le nombre de personnes et les délais relatifs à un projet
• Gestion des méthodes de gestion de projet
• Identification et mobilisation des ressources internes/externes pour la réalisation du projet
• Coordination des actions des différents intervenants
• Gestion des divers imprévus
• Gestion de la négociation opérationnelle des délais et des milestones avec les éditeurs
• Réalisation de reportings au niveau de l’avancement des projets aux cotés de la direction et de ses collaborateurs

Domaine d’activité 3 : management d’équipe

• Encadrement et animation des équipes (planification des activités, suivi, évaluation, etc.)
• Gérer opérationnellement parlant les ressources humaines impliquées dans le projet (recrutement, etc.)
  

Domaine d’activité 4 : gestion de la qualité

• Porter une attention particulière à la qualité des productions en fonction des budgets et des délais alloués

Activités secondaires :

• Participation à la conception du game design
• Soutien à la définition du tech design
• Participation à la définition de la charte graphique
• Amélioration les processus de développement et de production
• Veille régulière produits, marchés, technologies (analyse des chiffres, évaluation de ses propres jeux vidéo, etc.)

Plusieurs qualités et compétences sont requises pour devenir Producteur jeux vidéo

Savoir…

• prendre des décisions par rapport à son périmètre d’intervention / produit
• fédérer et mobiliser les équipes autour d’un projet commun
• définir des objectifs réalistes et gérer les priorités
• adapter son discours en fonction de ses interlocuteurs
• gérer et arbitrer un conflit

Faire preuve de…

• pragmatisme
  
• affirmation et fermeté
• diplomatie
• leadership

Maîtriser…

• la technicité des différents métiers du secteur du jeu vidéo
• l’expertise technique de l’un des domaines de la production d’un jeu vidéo
• les méthodes de gestion de projet
  

Derniers diplômes obtenus par les membres de notre panel avant d'accéder à ce poste

Salaires médians (données issues d'une enquête menée par le syndicat national des jeux vidéos en 2020)
- Paris 
Junior : 37 500€ brut par an en moyenne (écart type de 7186 euros entre le salaire le plus élevé et le plus bas)
Confirmé & Senior : 54 600€ brut par an en moyenne (écart type de 11829 euros entre le salaire le plus élevé et le plus bas)

- Régions
Junior : 32 737,50€ brut par an (écart type de 7932 euros entre le salaire le plus élevé et le plus bas)
Confirmé & Senior : 45 000€ brut par an (écart type de 10644 euros entre le salaire le plus élevé et le plus bas)

Évolution de l'effectif au cours des dernières années.