MSc International Human Resources & Performance Management
Niveau scolaire
Bac+5
Secteur d'activité
Stratégie
Durée
2 années
Combien
0 ÉCOLES
Qu'est ce que le diplôme MSc International Human Resources & Performance Management ?
Le MSc International Human Resources & Performance Management est un diplôme consacré aux Ressources Humaines et au Management des équipes en entreprise. Il propose une double compétences Management et RH. Ainsi, les étudiants possèdent des enseignements d’une grande qualité avec des cours théoriques, des études de cas, des projets de mise en situation pour confronter l’étudiant à toutes les situations en RH. En parallèle, il s’enrichit des cours avec les techniques de Management du personnel.
Le diplôme dure deux ans avec un stage professionnel de six mois et un mémoire de recherche. Tous les enseignements sont dispensés par des professionnels qui ont une profonde expérience dans les Ressources Humaines et le Management en entreprise. Le futur Directeur des Ressources Humaines sait diriger l’ensemble de son organisation à travers les plans de formation, le développement de l’entreprise ou encore le bien-être des salariés. Ces missions sont nombreuses et définis par le chef d’entreprise.
Pour être admis au MSc International Human Resources & Performance Management le diplôme requiert des pré-requis avec une Licence, une LP, un Bachelor pour l’intégrer dès le Bac +3 ou un Master, MBA pour les étudiants qui souhaitent intégrer le Master à Bac +4. Enfin, tu possèdes un excellent niveau d’anglais.
Comment accéder au diplôme MSc International Human Resources & Performance Management ?
Pour déposer ta candidature au MSc International Human Resources & Performance Management, il faut valider l’une des licence ou Bachelor ci-dessous :
- Licence Management
- Licence Ressources Humaines
- Licence Pro Management
- Licence Pro Ressources Humaines
- Bachelor Management des RH
- Bachelor Ressources Humaines
- Master Management
- Master Ressources Humaines et Organisation
- Master Ressources Humaines
- MBA Ressources Humaines
- MBA Management
Programme du diplôme MSc International Human Resources & Performance Management
Le MSc International Human Resources & Performance Management a des enseignements dispensés par des professionnels, des projets et un stage de fin d’étude. Voici les enseignements du diplôme :
- Gestion des Ressources Humaines - Fondamentaux
- Gestion des Ressources Humaines à l’international
- Gestion de la performance individuelle et collective
- Recrutement
- Gestion stratégique des Ressources Humaines
- RSE et performance commerciale
- Management collaboratif
- Environnement juridique et droit du travail
- GRH à l’international
- Mesures, tableau de bord et outils RH
- Mémoire
- Stage professionnel
Le MSc International Human Resources & Performance Management a des examens pendant toute la formation : contrôle continu, examens des enseignements thoériques, évaluation du stage.
Quels diplômes sont nécessaires pour accéder au MSc International Human Resources & Performance Management ?
Quels métiers faire avec un diplôme MSc International Human Resources & Performance Management ?
Le MSc International Human Resources & Performance Management propose les responsabilités ci-dessous après la validation du diplôme :
- Assistant des Ressources Humaines
- Responsable des Ressources Humaines
- Consultant en Ressources Humaines
- Cadre en Ressources Humaines
- Directeur des Ressources Humaines
- Manager
Que faire après un diplôme MSc International Human Resources & Performance Management ?
Le MSc International Human Resources & Performance Management est le plus haut niveau de diplôme, il n’y a pas de cursus supplémentaire.