Directeur de Collection - Directrice de Collection

Le directeur de collection, en partenariat avec le service Marketing, étudie les nouvelles tendances (matière, style, modèles…) ainsi que le comportement des consommateurs dans le domaine de l’habillement.  Riche de ce savoir, il définit, avec le créateur de mode et les designers, la nouvelle collection à mettre en place.

Il met en place un plan de collection avec différents objectifs intermédiaires, liste les dépenses envisagées et crée un budget prenant en compte l’organisation de la nouvelle collection et la communication qui permettra de la faire connaître.

Avec le Brand Manager, il participe au plan de communication et assure une mission de relations publiques dans les médias traditionnels et digitaux.

 

Il se charge d’organiser toutes les ressources humaines et matérielles qui permettront à la collection de prendre vie. Pour ce faire, il multiplie les devis, négocie avec les fournisseurs, travaille avec les agences de mannequins, recrute éventuellement le personnel qui complètera l’équipe des ateliers de couture…

 

Il planifie les différentes étapes et s’assure du respect des délais. Il met également en place des critères d’évaluation pour mesurer l’impact commercial de la nouvelle collection.

 

Il manage une équipe qui le seconde dans l’exécution de ses missions.

Le directeur de collection a un esprit d’analyse et de synthèse très prononcé. Il sait ressentir les tendances de demain en se basant sur les comportements des consommateurs.

Il devient un véritable manageur pour mener à bien sa mission. Il sait dynamiser son équipe et est capable de prendre en compte et de conjuguer les études marketing et la sensibilité du créateur. Pour cela, il fait preuve de diplomatie et d’ingéniosité.

Ce professionnel est un négociateur hors pair. Il ne laisse rien au hasard et obtient les meilleurs prix pour organiser la collection dans les meilleures conditions financières.

Il travaille avec rigueur et méthode pour planifier et exécuter toutes les étapes qui mèneront à la réussite de la collection.

Il maîtrise l’anglais couramment.

Beaucoup de critères interviennent pour évaluer le salaire d’un directeur de collection : taille et renommée de l’entreprise, expérience, diplôme, etc.

Mais, en moyenne, un directeur de collection expérimenté pourra se voir rétribué à hauteur de 4500 € brut par mois. 

Selon l’école MOD’SPE à Paris, un directeur de collection débutant perçoit un salaire mensuel brut oscillant entre 2500 et 3000 euros.